Werkgevers kunnen bij ons terecht met vragen over leren, presteren en inzetbaarheid.

Wij interesseren ons in het werk van onderzoekers zoals Barbara Fredrickson, Luc Dorenbosch , André de Waal en vele anderen over florerende mensen, een goed werkklimaat, gedragsverandering en hoe organisaties langdurig succesvol kunnen blijven. Dit hangt af van de mensen die er werken en hoe ze samenwerken. Wij verzamelen hier kennis over en zetten we in bij alles wat we doen.

Hoe doe je dat als individu, team en organisatie?

Wij gebruiken deze kennis bij alles wat we doen. Bij onze individuele coachtrajecten, teamtrainingen en bij organisatieontwikkeling stellen wij de managers, de medewerkers en hun onderlinge communicatie centraal. Veerkrachtige samenwerking in organisaties ontstaat door de neiging elkaar aan te zetten tot vernieuwing en door aandacht voor de lange termijn.